Heute wird der Koalitionsvertrag in NRW unterzeichnet. CDU und FDP sind sich einig, dass mehr Geld in die Kindertagesstätten fließen muss und haben ein Rettungspaket für freie Träger angekündigt. Doch den evangelischen Kitas geht es "um mehr als Knete". Unter diesem Motto demonstrieren sie am 1. Juli in Bochum mit einer Menschenkette. Worum es tatsächlich geht, erklärt unsere Kita-Expertin Sabine Prott.

Nach der Landtagswahl steht NRW vor einem Regierungswechsel. Die Diakonie RWL fordert, dass in den kommenden Koalitionsgesprächen die wirklich wichtigen sozialpolitischen Fragen eine Schlüsselrolle spielen. Dazu gehören die Finanzierung und Weiterentwicklung der Kindertagesstätten, die Integration von Flüchtlingen und der Fachkräftemangel in der Pflege.

Eine Kita, die von frühmorgens bis abends geöffnet hat – das wünschen sich berufstätige Eltern in NRW. Doch vielen Einrichtungen fehlt das Geld, um die Kinder auch an Randstunden zu betreuen. Die von Laer Stiftung in Bielefeld zeigt, dass längere Öffnungszeiten möglich und finanzierbar sind, wenn man Arbeitgeber vor Ort mit ins Boot holt.

Evangelische Kitas beteiligen sich am Modellprojekt "Kein Kind zurücklassen!" (Kekiz) der nordrhein-westfälischen Landesregierung. Vertreterinnen und Vertreter aus Kirche und Diakonie haben mit Familienministerin Christina Kampmann in Bonn über die Umsetzung diskutiert. Das Projekt sei zukunftsweisend, sagen die Kirchen, es brauche aber mehr finanzielle Ressourcen und klarere Zuständigkeiten von Projektpartnern.

Die deutsche Sprache und Kultur lernen geflüchtete Kinder besonders schnell in einer Kita. Doch es gibt in NRW nicht genug Plätze. Deshalb kommen Erzieherinnen und Erzieher im Rahmen sogeannter "Brückenprojekte" zu den Kindern. Das "Kidsmobil" der Diakonie Essen ist mit regelmäßigen Gruppenangeboten in den Übergangswohnheimen und Zeltdörfern der Stadt unterwegs.

Trotz "Boys Day" und gezielter Image-Kampagnen entscheiden sich nur wenige Männer für den Beruf des Erziehers. Sie machen gerademal vier Prozent des Personals in den Kitas aus. Doch was ist nötig, damit Männer sich dort bewerben und auch dort bleiben? Eine Frage, auf die die Diakonie RWL gemeinsam mit der kirchlichen Männerarbeit Antworten sucht. 

Heute ist "Sozialer Tag". Grund genug für die Diakonie RWL, mit einer neuen Sommerreihe zu starten. Jede Woche erzählen nun Beschäftigte aus unseren Mitgliedseinrichtungen, wie  ihr Tag in einem sozialen Beruf aussieht. Lutz Breuckmann arbeitet im Evangelischen Familienzentrum im Kirchenkreis Recklinghausen. Der 28-jährige Erzieher macht seinen Job gerne – und setzt als Mann andere, wichtige Akzente.

Immer mehr Flüchtlingsfamilien melden ihre Kinder in den Kindertagesstätten von Diakonie und Kirche an. Dort sollen sie die fremde Sprache und Kultur möglichst schnell spielerisch kennenlernen. Eine anspruchsvolle Aufgabe für die Erzieherinnen und Erzieher. Die Diakonie RWL unterstützt sie mit Beratungen, Fachtagungen und einem aktuellen Web-Führer.

Die Kindertagesstätten in NRW bekommen mehr Geld. Rund 430 Millionen Euro fließen nun zusätzlich in den Ausbau der Kitas. Zudem soll ein neues Gesetz mit einer anderen Finanzierungsstruktur erarbeitet werden. "Diese Verbesserungen sind zwar nicht ganz das, was wir uns erhofft hatten, aber doch ein wichtiges Zeichen der Wertschätzung unserer Arbeit als freie Träger", erklärt Helga Siemens-Weibring, Geschäftsbereichsleiterin Familie, Bildung und Erziehung bei der Diakonie RWL.

Eine fremde Kultur, eine andere Sprache und Bilder von Krieg und Gewalt im Kopf – für Flüchtlingskinder ist es alles andere als einfach, sich mit diesem Ballast in deutsche Schulklassen zu integrieren. Ein Diakonieprojekt in Mülheim an der Ruhr will es ihnen leichter machen, sich zu öffnen und ihren Platz zu finden. Und zwar mit besonderen Tanzworkshops.

Bildung, Sprachförderung, Stärkung sozialer Kompetenzen – die Ansprüche an den Erzieher- und Sozialarbeiterberuf sind hoch, doch Anerkennung und Bezahlung könnten besser sein. Der derzeitige bundesweite Streik im Sozial- und Erziehungsdienst um mehr gesellschaftliche Wertschätzung und eine angemessene Entlohnung ist nach Ansicht der Diakonie Rheinland-Westfalen-Lippe daher nachvollziehbar. „In den Kitas und der sozialen Arbeit werden Grundlagen für Chancengleichheit in unserer Gesellschaft gelegt“, betont Vorstand Christian Heine-Göttelmann.