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Berufliche Bildung

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Aktuelles

4. August 2011

Projekt RÜCKENWIND - Bildung für Beschäftigte der beruflichen Weiterbildung

Toolbox zur Bildungsbedarfsanalyse und Bildungsplanung im Praxistest

Portraitfoto: von Annette Nowinski

Das Projekt RÜCKENWIND FÜR FABI hat eine "Online-Toolbox" zur Bildungsbedarfsanalyse und Bildungsplanung in Unternehmen vorgestellt, die nun in 14 Beschäftigungs- und Qualifizierungsgesellschaften (BQG) praktisch erprobt wird. Die Toolbox wurde speziell für die Bedarfe der Unternehmen in diesem Arbeitsfeld entwickelt.  "Die Besonderheit des Instruments besteht darin, dass es sowohl ein ‚Selbstlern-‚´als auch ein Analyseinstrument zur Erhebung des Bildungsbedarfs ist", erklärt Annette Nowinski, die das Projekt koordiniert.

Mehr zum Stand des Projekts "RÜCKENWIND FÜR FABI"

17. Mai 2011

Kompetenzen ausbauen und Perspektiven schaffen

Neue Fortbildungsreihe zur frühkindlichen Bildung

Die erste Fortbildungsreihe zur Frühkindlichen Bildung speziell für KinderpflegerInnen und sogenannte Ergänzungskräfte im Bereich Tageseinrichtungen für Kinder ist erfolgreich abgeschlossen. 20 Kinderpflegerinnen machten sich gemeinsam mit dem Fachverband für Tageseinrichtungen für Kinder in Westfalen und Lippe (evta.) auf den Weg, die geforderte „Nachqualifizierung“ auf die Beine zu stellen.

Mehr zur Fortbildungsreihe zur frühkindlichen Bildung

14. April 2011

Basisqualifikation Interkulturelle Kompetenz für soziale Berufe

Mehr als 150 Praxisprojekte zur interkulturellen Arbeit initiiert

Gruppenbild: Teilnehmende mit Zertifikaten

Seit 2005  findet zweimal im Jahr im Mai in Köln und im November in Bochum der Zertifikatskurs Basisqualifikation „Interkulturelle Kompetenz für soziale Berufe“ statt. Beim Abschluss des letzten Kurses am 8. Mai wurde das 150. Zertifikat verliehen. Damit sind im Rahmen des Kursangebotes über 150 Praxisprojekte innerhalb von fünf Jahren entstanden.

Mehr zur Basisqualifikation Interkulturelle Kompetenz für soziale Berufe

5. Mai 2011

Bildung auf Europäisch

Der Deutsche Qualifikationsrahmen und die Herausforderungen für die Freie Wohlfahrtspflege

Ausschnitt vom Titelbild: Menschen auf einem Podest schauen in verschiedene Richtungen

Die Landesarbeitsgemeinschaft der Freie Wohlfahrtpflege in NRW hat in dem Arbeitsausschuss "Aus- und Weiterbildung" eine Broschüre zum Deutschen Qualifikationsrahmen (DQR) erstellt. Die Broschüre informiert über die grundlegenden Schritte dieser Entwicklungen, die mit den Stichworten "Europäischer Qualifikationsrahmen" und "Deutscher Qualifikationsrahmen" verbunden sind und gibt Hinweise für Dienstgebende sowie für Bildungsanbieter. Dr. Annett Herrmann, Bildungsreferentin in der Diakonie RWL, hat die Publikation mit erstellt.

Mehr dazu und die Veröffentlichung zum Download im Bereich Publikationen

5. April 2011

Inklusion

Stresstest für den Berufsbildungsbereich der WfbM

Die UN-Konvention über die Rechte von Menschen mit Behinderungen wird in der (Fach-) Öffentlichkeit intensiv diskutiert und auch in der Praxis werden Wege und Konzepte gesucht, die es ermöglichen, den Ansprüchen einer inklusiven beruflichen Rehabilitation für Menschen mit Behinderung gerecht zu werden. Auf einem Fachtag mit dem Titel "Inklusion - Stresstest für den Berufsbildungsbereich der WfbM" hat der evangelische Fachverband Behindertenhilfe und Psychiatrie Rheinland-Westfalen-Lippe dieses Thema aufgegriffen.

Mehr zu den Themen der Fachtagung

6. Oktober 2010

Studiengang Diakonie im Gemeinwesen

Fachhochschule in Bielefeld begrüßt neue Studierende

Die ersten 38 Studierenden des neuen Bachlor-Studiengangs „Diakonie im Gemeinwesen – Soziale Arbeit und Diakonik“ feierten in Bielefeld ihre Immatrikulation an der Fachhochschule der Diakonie. Insgesamt starteten rund 100 neue Studierende in ihr erstes Semester; 51 Absolventinnen und Absolventen unterschiedlicher Studiengänge erhielten ihr Bachelor-Diplom.

Mehr über Studienbeginn an der FHdD

6. September 2010

Kraftquelle der Bildung und Erziehung

5 Jahre Diakonisches Bildungszentrum Mittelrhein-Mosel

Vor fünf Jahren entstand in Koblenz eine Ausbildungsstätte für Erziehung, Gesundheitsberufe und Altenpflege: das Diakonische Bildungszentrum Mittelrhein-Mosel. Das Besondere: gemeinsam tragen diakonische Einrichtungen und Kirchenkreise aus der Region das Bildungszentrum. Nun wurde das Jubiläum gefeiert.

Mehr über das Ausbildungzentrum von Diakonie und Kirche in Koblenz

27. Juni 2010

Fachkräftemangel in der Altenpflege

Diakonie RWL warnt vor Pflegenotstand

In Nordrhein-Westfalen zeichnet sich eine Verschärfung des Fachkräftemangels in der Altenpflege ab. Dies zeigt eine neue Studie des NRW-Sozialministeriums. Die Diakonie RWL sieht dringen Handlungsbedarf für Politik und Altenpflegeeinrichtungen, um einen Pflegenotstand zu verhindern.

Diakonie befürchtet: Ohne Fachkräfte droht Pflegenotstand

16. Juni 2010

Ausbildung mit Qualität

Fachseminare für Altenpflege erhalten Zertifikate

Frau mit Flügeln

Die Ausbildung zur Altenpflege hat in den Fachschulen und Seminaren der Diakonie RWL eine hervorragende Qualität. Das beweist die Rezertifizierung von rund zwei Dutzend Fachseminaren. Bei einer Feierstunde wurde der weitere Ausbau des Ausbildungsangebots und mehr diakonisches Profil gefordert.

Mehr über die Altenpflege-Schulen der Diakonie RWL

26. Mai 2010

Die Bildung ins Zentrum

Kirchenkreise beteiligen sich am Diakonischen Bildungszentrum in Koblenz

Titelseite Bildunsprogramm

Das Diakonische Bildungszentrum Mittelrhein-Mosel bekommt neue Unterstützer. Kirchenkreise aus Rheinland-Pfalz, Hessen und Luxemburg beteiligen sich an der Gesellschaft. Es soll ein Aus- und Fortbildungszentrum für Sozialberufe und Erwachsenenbildung in Kirche und Diakonie entstehen.

Mehr über das Diakonische Bildungszentrum Mittelrhein-Mosel

29. April 2010

Gute Pflege braucht qualifizierte Mitarbeiter

Diakonie RWL gegen Greencard für ausländische Pflegekräfte

Eine Greencard für ausländische Pflegekräfte ist nach Ansicht der Diakonie RWL kein geeignetes Mittel, um dem drohenden Fachkräftemangel zu begegnen. Stattdessen müssen der Pflegeberuf und die Ausbildung attraktiver gestaltet werden.

Mehr über die Reaktion der Diakonie auf Greencard für ausländische Pflegekräfte

13. Februar 2010

Rückenwind für die Beschäftigten in der Sozialwirtschaft

ESF-Förderung von Personalentwicklungsprojekten

Mit europäischen Fördergeldern unterstützt das Bundessozialministerium Qualifizierungsmaßnahmen für Fachkräfte im Sozialbereich. Dass Programm ist so erfolgreich, dass die Gelder aufgestockt werden mussten. Nun beginnt eine neue Bewerbungsphase.

Mehr über Rückenwind für die Beschäftigten in der Sozialwirtschaft

15. Januar 2010

Strategisches Management im Kita-Bereich

Fortbildungsreihe für Geschäftsführungen

Teilnehmende der ersten Fortbildungsreihe

Der "Evangelische Fachverband für Tageseinrichtungen für Kinder in Westfalen und Lippe (evta.)" hat zu Beginn dieses Jahres erstmalig eine Fortbildungsreihe für Geschäftsführungen zum Thema "Strategisches Management" angeboten.

Mehr zu dieser ersten Fortbildungsreihe

14. Januar 2010

Neue Bildungsvereinbarung im Kita-Bereich

Delegiertenkonferenz des "Evangelischen Fachverbandes für Tageseinrichtungen für Kinder in Westfalen und Lippe (evta.)

Planungen für eine neue Bildungsvereinbarung im Elementarbereich waren Thema auf der Delegiertenkonferenz des "Evangelischen Fachverbandes für Tageseinrichtungen für Kinder in Westfalen und Lippe (evta.)" am 13.01.2010. Referent war Bernt-Michael Breuksch vom Ministerium für Generationen, Familie, Frauen und Integration des Landes Nordrhein-Westfalen.

Mehr zur Delegiertenkonferenz

5. Januar 2010

Gemeinsam getragen von vielen Trägern

Neubau der evangelischen Krankenpflegeschule in Bonn

Krankenschwestern und Kind

Die Evangelisch und Johanniter Bildungs GmbH konnte in Bonn einen Neubau ihrer Krankenpflegeschule einweihen. Ungewöhnlich ist die Kooperation mehrerer diakonischer und privater Träger hinter der Schule.

Mehr über die neue Krankenpflegeschule der Diakonie in Bonn

13. November 2009

Rückblick auf Fachtagung

Über- holen der Norm

40 Teilnehmende setzen sich kritisch mit den räumlichen atmosphärischen und kommunikativen Dimensionen der Milieugestaltung für Menschen mit Demenz auseinander.

Mehr zur Fachtagung

3. Oktober 2009

news4U mit der Diakonie

Training für junge Journalisten

Mann mit Fotoapparat

„News4U“ geht in die sechste Runde: Zwölf Jugendliche zwischen 16 und 19 Jahren haben wieder die Chance auf ein journalistisches Training in fünf Durchgängen. Geschult werden die Talente in Wochenendseminaren und Produktionen fast über ein Jahr lang.


02. Oktober 2009

"Zukunftsweisende Kooperation in der Pflegeausbildung"

Pflegeschulen vereinbaren fachübergreifende Zusammenarbeit

Drei Männer beim Unterschreiben des Vertrags

Um zukünftig den Bedarf professioneller Dienstleistungen sicherzustellen, ist eine engere Zusammenarbeit zwischen den derzeit getrennten Berufsfeldern im Bereich der Pflege nötig. Drei Schulen mit unterschiedlichen Fachrichtungen haben nun in Herford eine Kooperationsvereinbarung geschlossen.

Mehr zur Kooperationsvereinbarung der Pflegeschulen

14. September 2009

Pflege-Ausbildung braucht Grundlage

Online-Petition gegen Reform der Pflegeausbildung

Schon mehr als 48.000 Unterschriften sind beim Petitionsausschuss des Bundestages gegen die Zugangsvoraussetzung Hauptschulabschluss für die Alten- und Krankenpflegeausbildung eingegangen. Befürworter der Petition sehen das als großen Erfolg an.

Mehr über die Online-Petition zu Pflegeausbildung

8. Juli 2009

Soziale Arbeit an Schulen

Weiterbildung für Sozialarbeiter und Sozialpädagogen

Jugendliche beim Tauziehen

Schulen sind nicht nur Orte der Wissensvermittlung. Schulsozialarbeiter sollen sich auch um die Probleme, Sorgen, Chancen und Ideen der Schüler kümmern. Der Bedarf nach Schulsozialarbeit steigt, jedoch gibt es kaum geeignete Ausbildungsgänge. Diese Lücke soll nun eine qualifizierte Weiterbildung schließen.

Mehr über die Weiterbildung Soziale Arbeit an Schulen

12. März 2009

Altenpflege: Berufe mit Zukunft

Diakonie macht sich stark für die Ausbildung in der Altenpflege

Altenpflegerin und alte Frau am Fenster

Altenpflegeeinrichtungen und ambulanten Diensten geht der Nachwuchs aus. Grund: Der demografische Wandel und das Image des Altenpflegeberufes führen dazu, dass immer weniger junge Menschen einen Pflegeberuf ergreifen wollen. Kampagnen der Politik und der Diakonie sollen das Image der Altenpflege verbessern und für eine Berufsausbildung werben.

Mehr über die Ausbildung in der Altenpflege bei der Diakonie RWL

20. Februar 2009

Vom Fachseminar für Altenpflege an die Uni

Johanneswerk und Uni Bielefeld kooperieren

Altenpflege ein Sackgassenberuf? „Von wegen!", sagt Peter Mette. Dass die Ausbildung zum Altenpfleger eine gute Basis für ein Studium bieten kann, zeigen die Pläne des 26-Jährigen: Nach seinem Examen will er Gesundheitswissenschaften studieren - und sammelt schon jetzt Einbli-cke in den akademischen Bereich.

Mehr über die Altenpflegeausbildung beim Johanneswerk

29. Januar 2009

Ausbildungskampagne in Köln

Diakonie und Caritas suchen Pflege-Azubis

Präsentation des Plakates

„Sag nicht, wir hätten es Dir nicht gesagt" lautet das Motto einer ökumenischen Kampagne in Köln: Sie will junge Leute für eine Ausbildung in der Ambulanten Pflege begeistern. Gemeinsam haben das Diakonische Werk Köln und Region, die Diakonie Michaelshoven, Die Johanniter und der Cartitasverband Köln die Initiative Ende Januar gestartet.

Mehr über die Kampagne von Diakonie und Caritas für Ausbilungsberufe in der Pflege

Januar 2009

Altenpflege: Geprüfte Qualität in der Schulausbildung

Die evangelischen Fachseminare für Altenpflege bilden nach einheitlichen Qualitätsstandards aus. Das ist ein wichtiges Auswahlkriterium für alle, die in die berufliche Ausbildung junger Menschen investieren wollen. Auszubildenden gibt das Qualitätssiegel die Gewissheit, optimal auf den Start ins Berufsleben vorbereitet zu werden.

Nähere Informationen zur Qualität in der Schulausbildung

22. Dezember 2008

Betreuung von Menschen mit Demenz

Qualifizierung von Betreuungskräften

Pflege am Bett

Das neue Pflegegesetz will zwei Fliegen mit einer Klappe schlagen: die Betreuung von Demenzkranken verbessern und Arbeitslosen einen Job geben. Seit wenigen Monaten dürfen stationäre Einrichtungen spezielle Betreuungskräfte einstellen. Diese müssen jedoch entsprechend qualifiziert werden.

Informationen und Hinweise zum Einsatz und zur Qualifikation von Betreuungskräften für Menschen mit Demenz

9. August 2007

Qualitätsmanagement

Evangelische Fachseminare für Altenpflege sind qualitätsgeprüft

Gruppe, alle mit Zertifikaten

Die evangelischen Fachseminare in den Diakonischen Werken Rheinland, Westfalen und Lippe bilden jetzt nach einheitlichen Qualitätsstandards aus. Das ist ein wichtiges Merkmal für alle, die in die berufliche Ausbildung junger Menschen und in die Entwicklung des eigenen Fachkräftepersonals investieren wollen.

Mehr zum Zertifizierungsverbund